Semana de treinamentos

A Civil Jr. Consultoria realizou durante os dias 18 à 22 de janeiro de 2016 a Semana do Trainee, uma semana aonde os trainees da empresa puderam se capacitar e conhecer sobre o funcionamento da empresa. 

 

Durante esta semana as 6 (seis) diretorias da empresa (Diretoria Presidente; Adminastrativo e Financeiro; Marketing; Qualidade; Projetos e Recursos Humanos), puderam passar um pouco do funcionamento e explicar o que cabe a cada uma, além de treinar os trainees para o dia-a-dia da empresa. A diretoria de Recursos Humanos da empresa também explicou melhor como funcionará o processo de trainee enquanto a diretoria de Qualidade esclareceu sobre adivertências as quais eles estarão sujeitos a receber, o que pode fazer com que os mesmos sejam eliminados durante o processo. 

 

Outro momento importante desta semana foi a palestra sobre o Movimento Empresa Júnior (MEJ), ministrada pela Central de Empresas Juniores da Universidade Federal de Ouro Preto (CORE), momento este em que os trainees tiveram seu primeiro contato com a rede. A palestra teve como tema principal o MEJ, porém a central também teve a oportunidade de explicar sobre seu funcionamento e sua importância para com o desenvolvimento das Empresas Juniores da UFOP. 

 

De acordo com Isadora Rocha, os treinamentos foram bastante úteis e interessantes, pois ela, e os demais trainees, puderam conhecer melhor a empresa e ficarem mais inteirados de como os processos funcionam dentro da mesma. Para Lidiane Carvalho a semana também fez com que ela ficasse ainda mais motivada em seguir em frente no processo, enquanto para Philipe Leon foi uma oportunidade de conhecer melhor o que faz um empresário júnior. 

 

 

 

 

 

 

Na foto estão os trainees da empresa junto a membros da CORE

O Processo Trainee 2015/2 da empresa agora segue para a etapa de desenvolvimento das atividades apresentadas no Planejamento de Atividades dos Trainees (PATs) de cada diretoria, totalizando 6 (seis) semanas, encerrando-se com a apresentação do Trabalho de Conclusão de Trainee (TCT) em abril de 2016. O resultado com os nomes efetivados sai logo após a etapa de apresentação dos TCTs.

 

 

 

Brasil Júnior
FEJEMG
Core
Escola de Minas
UFOP
Civil Júnior Consultoria
Empresa Júnior de Engenharia Civil da Escola de Minas
Universidade Federal de Ouro Preto